岗位管理职责：

1.负责区域管理制度的建立、监督和完善；

2.负责编制区域的业务规划，年度季度月度工作计划并监督计划的落实；

3.负责对区域员工及下属部门进行工作指导，监督并确保部门工作的顺利开展；

4.负责组织区域内的培训工作；

5.负责落实区域绩效考核工作；

6.协助进行跨区域之间的沟通与协调；

7.按时、保质完成领导交办的其他工作。

岗位专业职责：

1.组织会计核算、会计监督工作。结合本公司会计运作情况和经营管理的需要，明确公司内部的会计岗位责任，建立健全财务管理的各种规章制度，促进会计工作的科学化、规范化，不断提高工作质量和运作效率；保证会计信息的真实性、完整性和及时性

2.根据公司业务，编制财务计划、财务预算、财务决算；

3.做好财务收支的计划、控制、核算、考核工作，做好筹资工作；

4.提供公司决策层所需的财务会计信息，为各职能管理部门提供必要信息，作好参谋，当好助手；

5.据有关税收法规，计算和缴纳各项税金，作好税务筹划工作；

6.安排对员工业务水平的培训和考核，提升员工的职业素质；

7.参与重要经济问题的分析和决策，负责实施财务管理、成本管理、预算管理、资金管理；

8.执行国家有关方针、政策、法律、制度。了解并掌握国家最新的相关财经法规、政策，用以指导公司财务工作；

9.按有关规定，建立财产清查制度，定期组织有关部门共同进行财产清查工作。促使有关部门不断完善管理制度，改进管理方法；

10.与分公司和公司部门进行有效沟通、协调，适度掌握公司运作流程。

任职资格：

1.有区域、集团相关财务管理工作经验者优先考虑，较好的综合协调能力，抗压性强，能够接受出差，或者短期区域支援，外调

2.大学专科及以上，财会、金融类相关专业，有物业管理从业经验者优先。

3.熟悉国家财经政策和会计、税务法律法规、企业财务制度及流程、会计电算化，有熟练的财务核算能力，较强的成本管理、风险控制意识。

4.财务工作经验3年以上，会计从业资格证。

5.中级会计师/税务师/经济师职称。