应聘前请注意：

1，应聘此职位后，若简历通过筛选，将会收到来自人事部的邮件，标题为“桔子(水晶)酒店--前厅大管家-面试邀请”。请按照邮件邀请作答，否则将不会邀请面试。

2，该职位有可能需要接受2-3年外派工作。

3，应聘成功，入职需要到北京进行为期约3个月的培训。培训开始即进入试用期，领试用期工资，培训地点在公司总部，安排免费食宿，及来去交通费报销。

4，桔子（水晶）酒店-前厅大管家职位不需要一定有酒店行业经验，也欢迎优秀的餐饮，连锁百货等服务业管理者应聘。

前厅部管家---是协助店长管理前台，礼宾员工，在前厅应对突发事件和困难，同时也需要处理店内行政事务（人事，排班考勤等等），以及一定的销售领导工作。该职位要求候选人有较全面的能力，包括团队建设能力和经验，优秀的礼仪礼貌体现，灵活地解决客人困难和突发事件的能力，细致准确地处理行政事务的能力，以及顺畅的上下级沟通能力。

岗位要求：

决定应聘之前请先确认好是否能接受并符合下面的硬性工作要求：

1，工作时间：每周工作五天半

2，统招大专及以上学历，37岁以下

3，具备良好的英语交流能力，英语好将优先录用，而且将有机会得到底薪外每月的英语补贴。