岗位职责：

1. 财务战略管理

1.1依据公司战略目标，组织制订并逐步完善适应公司发展需要的理财体系。

1.2公司有关财务管理、税务筹划、财务公关、财务培训等总体方案的策划与设计。

2. 财务制度的落实与监管

组织公司财务管理制度与会计核算体系的建立，推动各项财务制度的执行，负责检查、监督制度的执行情况。

3．全面预算管理与经营分析

3.1主持公司的全面预算的管理工作，组织编制公司的全面预算，并负责对各级、各项费用预算的审定与上报。

3.2围绕公司的管理目标与利润的实现，负责制订公司各级、各项费用的管控目标。

3.3负责对公司各级、各项费用预算执行情况进行监督与检查，对预算执行人进行考评。

3.4会同经营管理部门开展公司各类经营管理数据的统计，及时有效地提供财务分析报告，对公司的成本、费用、资金使用、预算执行等方面进行分析，为公司降低成本、增收节支、提高效益提供数据依据。

4。税务筹划

4.1根据公司经营管理需要，建立纳税会计核算体系，制订统筹纳税计划，对公司的税费缴纳与清算进行审批。

4.2负责对国家税收法律体系进行系统研究，制订公司合理的应对策略，避免出现纳税损失，避免出现纳税事故。

5．财务决策

6.1参与公司重要事项的分析和决策，为企业的经营运作、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据，对重大事项和经营活动进行跟踪和财务风险控制。

6.2会签审批公司的经济合同、协议，对经济合同履约情况进行管控，降低公司财务风险。

任职资格：

1.年龄：45岁以下

2.学历/专业：财务专业硕士学历或MBA毕业

3.资格证书要求： 中级会计师或审计师资质

4.语言：英语中级水平

5.操作设备：电脑

6.工作经历：五年以上大型集团财务管理工作经验

7. 其它知识：国家财税政策法规、资本运作、公司理财等相关专业知识

8.较强的组织沟通与协调能力；

9.丰富的财务战略规划与执行能力；

10.具有较强的业务分析判断、决策能 力与领导能力；

11.具有良好的团队建设与管理能力；

12.良好的个人修养与形象。