一、岗位职责:

1、全面负责楼面的服务，人员的组织管理工作；

2、确保服务水平达到公司标准；

3、熟悉楼面的工作流程，组织员工进行相关业务知识培训；

4、具有良好的组织策划能力，具备商业敏锐度和洞察力；

5、传达上级指示，向下层部门布置具体工作任务，协调各人员的工作配合

6、管理门店账务及现金处理，确保账目无误

二、任职资格:

1、具有五年以上的餐饮楼面管理工作经验；

2、良好的沟通能力和组织协调及管理能力；

3、具有亲和力、执行力和个人领导魅力，良好的团队精神；

4、懂日语或英语者优先考虑；