岗位职责：

1、负责建立维护与新能源车企的合作关系，获取信息、掌握车企动态，深入挖掘车企内组织架构、需求掌握，做好关系维护，实现利益共赢；

2、签订与车企的战略合作、拓展并进入车企配套体系，全面掌握并提高配套量，拟定合作方案；

3、拟定项目信息进度计划，协调监督项目进度，与区域地推人员做好配合工作；

4、参与配合与车企客户的建桩合作谈判、招投标信息收集、文件编制及产品报价等事宜，及时掌握竞品信息并反馈；

5、收集电动车和充电桩的相关政策法规，配合完成领导安排的其它临时性工作。

任职要求：

1、三年以上车企配套相关工作经验，能独立跟进客户谈判；具有汽车行业销售经验或资源背景，熟悉电动汽车、动力电池、充电基础设施等相关知识和市场情况者优先考虑；

2、性格外向，善于沟通，具有良好的组织协调能力，较强的承压能力；

3、具有独立的客户开拓、公关、谈判能力及一定的策划组织能力；

4、有驾照、能熟练驾驶，可熟练使用OFFICES办公软件，能适应出差。

福利待遇：

1、入职即签订正式劳动合同，缴纳五险一金 ；

2、公司为员工提供系统的入职培训、实习培训、岗前培训、在岗培训、外训、为表现优秀员工提供在职深造的机会；

3、根据职级岗位不同，每月设有金额不同的餐补、通讯补贴、交通补贴；

4、中秋节礼品、春节礼品、妇女节礼品、生日礼品、结婚礼品、季度礼品、公司周年庆礼品等礼品福利；

5、中秋节、春节节日过节费，每月亲情孝心工资；

6、“阶梯晋升”和“破格提拔”相结合，根据员工综合工作表现，分阶段给予适当调薪或晋升加薪；

7、给予优秀员工公费带薪出国旅游的机会及丰厚的物质奖励（发放奖金、电动汽车）；

8、年底根据入职时间和个人工作表现发放年终奖金；

9、每年享受带薪年休假；

10、年度优秀员工获得相应的物质和精神奖励；

11、公司不定期组织各种丰富多彩文娱活动；

12、为公司符合条件的特困员工发放过节补助；

13、为外地暂无固定居住地点的员工提供员工宿舍。

朝阳的行业前景 + 良好的发展平台 + 科学人性化的管理体制 + 广阔的晋升空间 + 多元化的培训机会 + 高竞争力的薪酬福利