岗位职责：

1、全面负责本实验室的技术工作，负责组织处理检测中的重大技术问题。

2、指导测试工程师，测试技术员，仪器设备管理员进行日常的工作。

3、 负责组织新建项目、技术改造项目和设备购置计划的论证立项。

4、参与管理评审，负责对质量负责人履行职责情况进行审核。

5、 参与合同评审，以确保实验室能力满足客户要求。

6、 负责审批各种检测实施细则、作业指导书和检测方法。

7、批准实验室间的比对和能力验证等计划，对其结果的有效性组织评价。

8、审查批准实验室出具的检测报告，必要时对检测结果的不确定度进行评估与报告。

9、对非标准的检测方法进行不确定度分析、确认、批准使用。

10、 对各技术性文件与记录表格的组织编写与批准使用。

11、 审核仪器设备及关键易耗品的使用计划以及申购计划。

12、 对各技术性档案的管理，及批准使用。

13、组织检测设备的维护和保养。负责批准周期校准计划，并组织实施。

14、负责组织对实验室内相关人员进行检测知识与测试技能的培训。

15、确认各检测人员受到足够的培训及有能力履行相应的岗位职责。

16、 指导检测工作的事故分析处理以及质量申诉处理。

17、当质量负责人不能履行其岗位职责时代行其职。

18、完成最高管理者交办的其它工作。

岗位要求：

1、电子电器类本科或以上学历，英文良好，电脑操作熟练

2、本行业工作经验6年以上

3、熟练安规测试标准及方法