岗位职责：

（1）协助营运经理制定营运部目标管理计划，落实实现目标的各项措施，确保完成公司下达的各项销售任务。

（2）协助营运经理向公司提供有效信息和建议，协助公司制定和调整总体经营规划。

（3）协助营运经理进行营运现场管理，包括货源管理、人员管理、促销管理、服务管理。

（4）贯彻执行各项规章制度，不断完善门店运营管理制度。

（5）组织开展市场调查，获取竞争对手营销资料，分析市场状况，及时调整经营策略。

教育背景：

大学本科（含）以上学历，经济管理、市场营销、企业管理相关类专业。

培训经历：

接受过商业企业管理、管理能力开发等方面的培训。

工作经验：

五年以上百货行业工作经验；

三年以上营运管理专业经验；

二年以上同等岗位工作经验。

知识及技能要求：

具有较强的沟通协调及创新能力；

具有较强的计划与推进能力；

具备良好的语言、文字表达能力，一定的逻辑分析、市场信息分析能力。

工作环境要求：

能适应出差，能承受一定压力。