工作职责

1、负责分部内部的人事管理工作，包括招聘、培训、入职手续对接、绩效考评、组织发展等

2、负责分部内部的行政管理工作，包括会议组织，办公物业，固定资产等；

3、负责分部所属平台公司管理工作，包括人事风控，考核，形象统一，信息互动，文化建设等；

4、协助分部总经理落地总部各项战略指标，提供合理化建议。

任职资格

1、大专及以上学历，从事人事行政相关工作3年以上；

2、具有较好的沟通表达能力和责任心，熟悉招聘、培训相关工作，并且有一定的渠道资源；

3、乐观，积极向上，具有创新意识，主动学历，能够承受一定的工作压力，富有团队合作精神；

4、熟练操作word，excel，ppt等office办公软件，会写小软文；

5、男女不限，有独立操作分子公司的工作经验者优先考虑。