岗位职责:

1 负责建立健全公司人力资源部管理制度；

2 控制企业成本，

3 负责公司人力资源规划；

4 组织开展招聘、配置工作

5 组织开展公司培训工作

6 负责公司薪酬体系建立健全，福利管理；

7 负责公司绩效制定及管理

8 负责公司日常管理及与其他部门的合作。

岗位要求

1 有酒店行业人力资源总监工作经验3年以上；

2 熟悉人力资源工作流程，国家及企业合同、用人机制、保险福利待遇；

3 熟练使用办公软件及相关人事管理软件。

4 很强工作推进能力，综合素质好，执行力强，高度的敬业精神，待人公平。

工作地址

青岛市经济技术开发区万利国际上流汇2号楼6F东半侧

联系人：王经理