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职位描述：

岗位职责：

1.负责员工入职手续办理，劳动合同的签定及资料整理；

2.员工资料信息的完善、系统录入及相关背景调查；

3.员工日常考勤处理（请假、加班、调休、排班）；

4.与其他分公司的日常工作联系、沟通、协调、处理；

5.熟悉相关政策法律法规；

6.协助上级处理其他相关事务。

任职要求：

1.形象端正，态度积极认真，具备高度责任感；

2.有1年以上相关人事工作经验优先；

3.熟练使用办公软件。

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网友评论（0）

环境很好呀同事之间氛围好上升空间很大大牛特别多环境一般氛围不太好压力有点大伙食很好美女帅哥多莫名就是很喜欢能学到东西