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五险一金专业培训绩效奖金

职位描述：

岗位职责：

1.承接公司策略，分析公司培训需求，组织制定公司各类岗位人员的培训计划并统筹实施；

2.根据公司发展的要求，针对各类岗位、设计培训方案并具体实施；

3.掌握培训市场动态和最新管理知识，为制定培训计划服务。

任职要求：

1.有5年以上的中大型公司培训经理经验；

2.熟练掌握管理培训需求分析、课程开发、培训组织等技能；

3.有大局观，有战略全局意识；

4.优秀的沟通能力和影响力，以及内外资源整合能力；

5.有快消品行业、保险行业经验者优先。

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网友评论（0）

环境很好呀同事之间氛围好上升空间很大大牛特别多环境一般氛围不太好压力有点大伙食很好美女帅哥多莫名就是很喜欢能学到东西