岗位要求：

?素质要求：

?正直、廉洁守法，良好的职业道德

?能承受工作压力，良好的心理素质

?主动、灵活、不断的学习能力；

?严密的逻辑思维、归纳总结能力；

?良好的沟通、写作及组织协调能力

?能力要求：

?法律、财务、会计、经济、管理等专业本科及以上学历；

?3 年及以监察或纪检工作相关经验；

?熟悉和掌握纪检监察工作相关法律、法规、规章制度等理论知识

?具备生产、经营、财务、管理等方面的知识和业务运作，能够发现生产经营活动中的漏洞不足，真正起到监督作用

?具备收集、整理、分析信息，并从中发现线索的能力，能运用不同的方法处理工作中的实际问题

?熟悉政府公检法工商等机构运作流程，有丰富的业务合作经验；

岗位职责：

一、体系建设：

1、制定公司监察管理制度及工作办法，建立健全举报、申诉流程、廉政制度、惩戒制度。 。

2、廉洁从业建设，组织开展遵纪守法和廉洁从业教育、宣传、培训；

二、执行监督：

1、组织对重要岗位人员的离任经济责任审计工作；

2、根据公司制定的各项规章制度对各部门及相关人员的日常工作情况进行监督；

3、对重大问题决策、重大项目投资决策、大额资金使用的执行情况进行监督检查；

三、案件调查：

1、受理内外部举报、申诉；

2、根据渠道（举报、申诉、审计、巡视、专项检查、领导指示）发现的违法违规事件，如职务侵占、行贿受贿、失职渎职等舞弊腐败事件，通过调查取证并给出处理建议。

注：经验、能力优越的，年龄可以稍放宽；