1、辅助人事行政专员相关工作，确保按时按质完成，对人事行政专员相关工作的结果负责

2、全面负责执行监督和优化公司人事行政工作。

3、 负责分部例会及会议的组织、督促、召开以及制作会议记录，会议记录的发放和监督执行等相关事宜。

4、负责分部例会及会议的组织、督促、召开以及制作会议记录，会议记录的发放和监督执行等相关事宜。

5、管理公司公共盘，宣传册，产品册：及时更新，不断优化。

6、负责部门内的日常工作管理及部门内员工的工作培训、指导和管理。

任职要求：

1、有人事行政管理工作经验1年以上，熟悉人事行政岗位管理工作。

2、形象气质佳，着正装化淡妆。言行端庄，无不良嗜好。语言组织和表达能力强，思路清晰。

3、有责任心，有担当，有大局意识。遇事沉着冷静。处理事情客观，有始有终。

4、执行力强，反馈及时准确。不断提升岗位效率。

5、信奉公司企业文化，服从企业文化，规章制度的管理。