工作职责：

1、制定物流系统年度规划，审核、确定各部门年度规划及分解；

2、督导各部门经理完成服务需求信息的调研，督导下属部门对服务需求信息分类、分析；

3、组织物流系统团队建设；

4、负责物流系统日常工作管理。

任职资格：

1、本科及以上学历，物流管理或服务等相关专业；

2、10年以上相关工作经验，2年以上（仓储、配送、单证）实操经验及8年以上物流管理工作经验，带过大团队；

3、熟悉中国物流业现状及发展趋势；

4、熟练操作计算机（办公应用、ERP系统等），具有较强的社交技能，具有完整的闭环管理能力，能够撰写各种报告；

5、具有较强的沟通能力、计划能力、组织能力、领导能力、控制能力；

6、思维敏捷，抗压力强，以及较强的责任心与服务意识。