职位描述:

1）负责招聘事宜（联系-跟进-汇总）、员工入职、转正和离职办理、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；

2）员工社保公积金的办理、缴纳及相关事宜；

3）管理员工绩效、制作考勤表、工资表；

4）公司现金日记账及报销处理；

5）做好上下级衔接，配合其他部门主管进行各项日常事务；

6）负责办公室其他行政事务。

职位要求

1）大专以上学历，3年以上相关工作经验；

2）熟悉行政工作流程，企业内务管理；

3）熟练使用办公软件和办公自动化设备；

4）较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力和抗压能力；

5）高度的耐心和细心，工作积极主动；

6）熟悉上海本地劳动法规。