岗位职责：

1、拟定公司财年经营指标战略发展规划，并组织实施达成指标计划方案；

2、与运营商及其他行业客户建立良好的合作关系，及时获取运营商的政策信息；

3、市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测与情报分析；

4、审批营销合同，汇总分析营销合同的签订与履行情况；

5、分析公司的经营数据，并完成分析报告；

6、负责设备、终端、配件采购的管理工作，根据公司业务发展需要制定采购计划，与供应商保持良好关系，开拓新的供应渠道。

任职资格：

1、市场营销、管理学等专业本科以上学历；

2、精通数据分析、市场发展规划、市场拓展及营销干部培养和管理；

3、市场意识敏锐，擅长沟通协调，具有较强的谈判能力、创新能力；

4、具有很强的原则性、极强的自我激励能力，乐观积极，强烈的事业心，团队意识强；

5、具有卓越的职业品德和操守；

6、八年以上工作经验，熟悉SP、通讯终端或互联网企业，有移动、联通、电信三大运营商人脉资源，其中五年以上通信或通讯行业营销总监或副总经理岗经验。