职位描述：

1、基于公司战略，制定相关营销计划

A、结合公司战略目标，协助公司领导班子制定公司年度营销计划；

B、将年度营销计划进行细分，进一步拟定季度和月度工作目标和计划。

2、基于营销计划，结合市场动态，制定和更新营销策略

A、根据市场变化，依照公司整体营销计划，调整营销策略；

B、基于销售需求，制定市场营销集客量目标及市场营销计划，完成集客量目标。

3、监督市场分析工作并撰写报告

A、指导市场部成员对外部市场环境、竞争对手、消费者需求等情况进行分析；

B、撰写市场分析报告，为总经理和其他业务部门的决策提供支持。

4、领导市场部相关人员，完成市场营销活动

A、针对市场状况，策划创新的市场营销方案；

B、指导市场部相关人员开展营销活动，监督方案执行并对活动效果进行评估；

C、定期开展针对老客户和忠诚客户的市场活动。

5、广告投放及监测工作

A、根据营销计划，制定配套的广告投放计划和方案；

B、负责广告投放前的市场考察、广告文案确定，落实广告投放，并对实际投放情况进行监督；

C、监测广告效果并完成效果评估。

6、公共关系维护

A、积极开拓并维护与媒体，政府部门等机构的业务合作关系；

B、维护长期，良好的客户关系；

C、处理突发事件，解决公关危机。

7、团队建设和人员培养

A、为市场部人员提供专业知识与技能培训；

B、对市场部人员进行绩效管理。

8、其他工作

A、协助总经理进行店内重大事件和突发事件的处理；

B、完成总经理委派的与其他部门协调执行的工作以及其他临时性工作。