岗位职责：

1、负责所辖店铺的公安、文化、消防、工商、法务等外联的沟通工作；

2、集装箱活动地点的门店日常行政管理（包括市场营销、客服、监控、后勤及考勤管理）；

3、负责门店所有人员的培训工作，为公司的发展培养运营人才；

4、负责门店的日常运营管理工作，包括门店的卫生管理、处理客户投诉等；

5、完成总公司下达的业绩指标，每月向总公司提交营销报告；

6、门店员工绩效考核，每月向总公司提交考核报告；

7、各类营销业务洽谈；

8、对所辖店铺人员的招聘和管理工作；

9、执行公司下达的各项活动，并针对门店的实际情况提出合理化建议；

10、定期与运营总监汇报门店的运营情况，做好门店与总部的沟通管理工作；

任职要求：

1、熟悉相关类公安、文化、消防、法务的规范;

2、精通娱乐场所经营管理，人事管理;

3、有一定的社会关系基础促进工作的进行;

4、具有一定的学习能力能与主题维护人员进行沟通;

5、拥有一定的人力资源储备;

6、沟通能力强，能进行门店拓展业务洽谈;

7、有连锁店的店长工作经验者优先考虑。

陈店长