【岗位职责】

1、运用先进设计理念及丰富的施工技术经验,完成公司承接项目。

2、组织部门内的培训及工作总结，不断提升整个设计团队的设计水平。

3、统筹部门内工作安排,协调部门间工作关系。

4、着重提升公司所有设计项目的设计水准，与客户的沟通及工程设计效果的监控。

【职位要求】

1、从事装饰设计工作五年以上，其中担任管理职务三年以上。

2、较强的装饰工程设计管理和沟通能力，能有效带领设计团队完成设计项目。

4、对设计有一定的创意及深度的理解，具有较强的创新力，敢于想象，能手绘，说明细部结构。

5、精通AutoCAD、3DMAX、Photoshop、 V-ray等制作软件，能够独立制作装饰效果图及相关标准施工图，熟悉水电专业并能独立制做标准施工图，能够独自制作工程预（决）算。

6、责任心强，善于沟通，具有良好的职业素质和团队合作能力，具有与各部门的横向互动较强的能力。

7、具有独立处理项目的能力，合理运用设计资源及合理配套安排项目时间进度。

8、精通各类装修风格设计，熟悉装修施工工艺及各类建材及配套设备及产品，并可根据需求合理运用。

9、对时间、品质、成本观念清晰并能控制与管理，熟悉设计材料的运用与其特性。

10、具有办公设计经验者优先。