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KAPPA(中国)招聘商品主管

  • 工作地点:杭州-下城区
  • 招聘人数:1人
  • 薪资待遇:8-10万元/年
  • 发布日期:2018-08-06
职位描述:

岗位职责:

1、完成直营终端店铺每周补货、出货,每周畅、滞销商品分析,商品质量反馈;

2、负责商品销售管理,退货、退残安排;

3、针对当季、应季销售过程中商品库存状况,合理控制商品销售的折扣;

4、跟进商品的上市时间,并根据当季商品销售走势,配合店铺需求合理及时配发;

5、协助制定各区域直营终端店铺每季商品订购计划及商品补货计划;

6、协助零售经理制定直营终端店铺新品上市计划及期货发货安排;

7、对终端商品促销活动的毛利率进行控制;

8、对终端销售库销比进行合理控制。

岗位要求:

1、具有体育用品行业品牌零售商品主管3年以上经验,并能灵活熟练运用数据获取准确的数据支持分析;

2、逻辑清晰,思维敏捷,有主见;

3、抗压能力较好;

4、办公软件操作熟练,有伯俊系统操作工作经验。

网友评论(0)
环境很好呀 同事之间氛围好 上升空间很大 大牛特别多 环境一般 氛围不太好 压力有点大 伙食很好 美女帅哥多 莫名就是很喜欢 能学到东西

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