岗位职责：

1、制订年度KA开发上量方案并组织实施；

2、负责连锁药店的开发、铺货、催款、流向、促销、培训、客情、库存等工作；

3、拜访重点药店，开展铺货、陈列、促销、培训等终端工作，提升重点药店的销售量和影响力；

4、建立KA合作体系，打造年销售50-100万元二级客户、20--50万元三级客户的VIP客户体系。

任职资格：

1、学历或职称：医、药、护理，或市场营销等相关专业以上学历。

2、工作经验：5年以上工作经验，良好的连锁药店关系资源和第三终端销售资源。

3、专业知识及技能：了解药学、医学、营销学基本知识。

4、辅助技能：熟悉计算机基本操作、掌握office word、excel、PPT软件基本功能及公司信息系统。

5、能力素质要求：沟通能力；谈判能力；开拓能力。

工作协作关系：

1、协作层次：协作对象（岗位/部门/单位名称）

2、公司内部：商务经理，产品经理、糖尿病服务中心、市场部、商务部、财务部、销售效率部

3、公司外部：药店、厂矿企业社区乡镇医院等医疗机构