岗位职责:

JD ：

岗位职责 ：

1. 以客户要求为中心，依据公司的经营战略，明确全球质量管理战略，主持制定公司质量管理战略发展规划、目标及分解实施；

2. 主导公司质量管理体系的运行和评审，持续改进和提高公司质量体系，确保质量体系在公司内部有效运作，如管理评审或战略解码研讨会等；

3.从整体上保障公司自上而下质量方针、方法落实到每个分支组织，为各级质量组织提供方法论赋能，促进其分析问题、解决问题，建立业务持续改进的文化与方法体系。

4. 基于业务战略和客户需求，从质量方法角度，支撑各级关键流程和管理体系建立、例行运作。

任职资格:

岗位要求：

1. 大学本科以上学历，至少5年以上某个或多个行业质量体系的工作经验。

2. 熟悉全面质量管理体系QMS理论；了解质量体系在企业的运作方法；熟练运用质量管理工具及方法，如QC七大手法、6sigma等；

3. 熟悉TL9000/ISO9001/ISO14001/OHSASA8000等体系之一和FMEA, APQP, SPC等工具使用。

4. 有丰富的内外审、持续改进体系建设与管理经验。

5. 具备出色的沟通技能和跨site人际协调能力。自驱力强，积极主动，有影响力，愿意学习新兴领域。