职位描述：

1.建立计划管理汇报流程及标准；

2.各部门、机构工作进度报告；

3.月度计划编制；

4.月度计划考核；

5.重大节点、重大问题专项计划编制及考核。

具体要求：

1.每月收集、制定分公司下月工作计划并审核、发文。

2.每月对分公司上月工作计划完成情况进行考核、收集核销凭证，并审核、发文。

3.每月对分公司重大节点、重大问题专项计划编制及考核。

4.追踪、督促分公司当月工作计划执行情况并将追踪结果形成周报。

5.追踪、督促制定、下发的专项计划执行情况并于每周一、三、五形成快报。

岗位要求：

金融、经济类专业本科及以上学历，具有一年保险行业前线经验，沟通协调能力较强，有较强的执行力。