岗位职责：

1. 参与机构经营计划的拟定、执行、检讨、评估。

2. 参与新人辅导、衔接教育的训练、执行和日常授课，对营销员进行个别辅导和沟通以及陪防。

3. 协调营销员、主任、经理之间的关系，加强联系，协助经理作好内部沟通，加强团队精神，提高工作积极性。

4. 负责策划晨会、例会、主管会议。协经理作市场分析，市场开拓以及日常活动管理。

5. 参与各项行政和活动管理以及绩效分析：如脱落率、人均绩效、举绩率、考勤率、职场布置、业绩榜运。

6. 协助负责人拟定增员、选择、训练计划与活动。

7. 负责新人衔接教育、训练。代理人复习考试。

8. 参与机构有关业务活动的策划、执行管理与追踪。

9. 负责课件及时更新开发以及各种教务工作的准备。

10. 负责培训班结束后建立培训档案并交档案管理员存档。

11. 负责培训班结束后培训费用的整理和报销。

12. 完成上级领导交办的其他工作。

岗位要求：

25岁-45岁，保险学、金融学等相关专业本科及以上学历，第一学历本科毕业1年以上，具有1年以上保险行业相关岗位工作经验者优先。

上班地点：北碚