岗位职责：

1、寻找优质的客户资源，进行有效电话沟通，探寻客户需求；

2、对潜在客户进行评估和分析，筛选理想客户，保持对客户的跟进；

3、规划并进行客户拜访，了解和发掘客户培训需求，提供较专业的咨询帮助，协助制定针对性的咨询方案，对客户进行售后跟进与维护；

4、通过优质的服务和市场活动，管理和维护稳定而长期的客户关系，达成销售目标；

5、整合行业内优秀资源，树立并维护企业品牌形象，提升企业的市场占有率。

职位要求：

1、心理学、人力资源管理等管理相关专业本科以上学历，五年以上企业管理咨询及培训行业销售经验，特别优秀者可适当放宽至3年以上，具有同行业成功案例；

2、诚信，敬业，擅于沟通，口头表达能力强，乐于接受挑战，有强烈的团队合作意识；

3、Office操作熟练，特别是PPT和Word，良好的信息搜集的能力；

4、具有敏锐的市场洞察能力和良好的客户分析能力；

5、有管理咨询及管理培训行业资源，有较强的市场开拓能力；

6、具有心理学、人力资源等管理学背景或相关工作经验者优先。

待遇：试用期为一个月，无责任底薪3000+；转正后无责任底薪5000元/月+电话、交通补贴+提成。

工作时间：周一到周五。上午8:30-12:30，下午1:30-5:30。

假期休假：周末双休，节假日按照国家规定带薪休假。

若您对上述职位有兴趣，请将简历发至：

公司网站：www.ever-rui.com

电话：028- 028-