岗位职责：

1、根据公司战略，制定公司各阶段营运方案并监督实施；

2、根据行业和公司发展状况，执行企业营运战略，实现公司营运体系经营管理目标；

3、负责全国连锁门店的营运管理工作，制定连锁门店战略发展规划及营运策略并领导团队贯彻执行；

4、负责全国连锁门店管理标准，服务标准，营运标准的制定与监督执行；

5、负责制定全国连锁门店的经营指标和管理指标，对门店指标进行分析及考核，提高单店经营质量。

6、通过全面的数据分析，调整营运策略和营运方案，提升营运效益；

7、负责部门的日常管理、费用预算等工作；

8、完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、统招本科及以上学历，工商管理类专业或知名院校MBA毕业者优先；

2、5年以上相关工作经验，大型连锁企业总部营运管理工作经验者优先；

3、具有敏锐的市场洞察力，优秀的数据分析能力及语言组织能力；

4、具有良好的职业素养和业务技能,善于接受挑战,能够承受一定的工作压力,具有较强的团队合作意识。