岗位职责：

1、负责按分公司规划，执行分支机构年度业务计划、培训计划和工作部署

2、负责协助营业单位达成年度任务目标、人力发展目标和经营指标

3、负责组织竞赛、活动等推动业绩成长和人力发展

4、负责对当地经营状况进行分析研究，提出并落实解决方案

5、负责完成机构保费计划的达成任务

6、负责确保培训工作按机构培训部部署进行开展落实

7、负责新人培养体系深化和外勤导师队伍建设，推动培训KPI达标

8、负责协调中支资源，对于精英班项目给予指导和帮助

9、负责完成总分公司对中支精英班项目的考核指标与任务计划

10、完成领导交办的其它工作

任职要求：

1、统招全日制本科及以上学历，金融、保险、经济、法律等相关专业优先

2、两年以上的培训工作经验

3、良好的沟通协调能力、演讲能力