主要职责：

1、规划并组织实施各类培训，并针对培训效果进行有效追踪；

2、根据业务团队的需求，推动和追踪培训各项指标达成，督促落后指标的改善；

3、配合公司完成培训课件的开发，确保公司使用的课程符合团队需要及合规要求；

4、完成主管交办的其他工作任务。

任职要求：

1、3年以上保险行业工作经验，其中1年以相关工作经验；

2、本科以上学历，保险、金融、管理、营销类专业优先；

3、有较好的创新能力、计划与控制能力和问题分析解决能力。

诺爱能给您：

- 不低于同行业标准的薪资

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- 开放、激情、鼓励创新和学习的氛围

- 简单、平等、强调协作的工作方式

- 完善、舒适且有爱的福利和办公环境

在此之外，你想要的，你想带给我们的，请亲自来告诉我们。