1.协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解。 |
2.协助起草公司各阶段工作总结和其他正式文件; |
3.协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系,尤其是业务部门间的日常关系以及事务处理,必要时可召集业务沟通会议及工作会议; |
4.配合总经理处理外部公共关系(政府、重要客户等);参与组织公司重大活动 |
5.跟踪公司经营目标达成情况,提供分析与改进意见; |
6.在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供相关解决方案; |
7.撰写和跟进落实公司管理层会议、专题研讨会议及各项评审会等公司会议纪要; |
8.协助总经理进行公司企业文化、企业发展战略的规划,配合管理部门开展企业文化工作; |
9.完成总经理临时交办的其他任务。 |