西安龙湖物业系龙湖集团控股子公司， 拥有物业管理企业国家一级资质，并通过香港品质保障局ISO9001认证。龙湖物业秉承“满意+惊喜”的服务理念，致力于打造客户心中的好帮手。目前，龙湖物业已进驻到全国30个城市的300余个项目，合约管理面积超过1亿平方米，业主满意度连续八年保持在90%以上，是中国物业服务百强企业综合实力TOP10，服务质量TOP10。

物业租售中心二手房置业顾问 无责任底薪2800到3800 (，含餐补，不含其他一切福利补贴) 加提成 13%-35%实习生100一天加提成

工作职责：

1、为业主和客户提供房屋、车位信息咨询并收集意向信息?；

2、促成房屋、车位等不动产的买卖或租赁交易?，完成相关法律文本的领取、签订、保存；

3、业主委托的钥匙保管、领取、清理；

4、按照标准要求完成个人台账、门店日报表、成交进度表；

5、参与市场调查、门店宣传推广、租售中心品牌推广的各类活动。

任职要求：

1、大专及以上学历，20-35周岁；

2、热爱销售工作，有激情，敢于设定高的目标，使命必达；

3、良好的服务意识和抗压能力。

一、薪资福利方面：

1.底薪范围；

A：无责任底薪2800到3800 (，含餐补，不含其他一切福利补贴) 加提成 13%-35%实习生100一天加提成

2.福利（如误餐补贴，司龄补贴费用，互助基金，优惠购房等怎么计算）；

误餐补贴：200/月

司龄补贴：满两年50/月，每增加一年加30，无上限

互助基金：员工每个月交3元钱，公司建立基金，个人或家庭罹患重大疾病或灾害，公司会用这部分钱来救助。

3.调薪制度；

半年一次，完全根据绩效，普调。

4.休假（如节假日，尤其是国庆、过年等国家法定节假日如何休息和薪资补贴）；

1、完全根据法定，比如国庆、过年国家都是给的3天，加上每个月4-5天的调休，可以休到7-8天；如果法定的3天上班，3倍加班费

2、带薪年假：入职满一年就有5天带薪年假。

6.员工合同的签订，五险一金（社保、公积金）购买的时间和额度（是否入职就购买）

五险一金，入职就买，根据成都社保局定的基数，公积金是私企最高比例12%。

二、晋升发展：

1.晋升通道：

职能路径：置业顾问——店长——片区管理——租售负责人——社商经营部负责人——总经理。

专业路径：置业顾问——高级置业顾问——金牌置业顾问

2.晋升周期

半年一次，平常有职位空缺也会不定期发起竞聘。

工作地点：

西安市东南西北郊均有龙湖项目，可就近分配。

东郊：香醍北项目、香醍南项目、香醍西岸项目

南郊：曲江盛景项目、紫都城项目、花千树项目

西郊：MOCO国际项目、水晶郦城项目

北郊：枫香庭项目 、源著项目