2、对店内人员进行销售支持和培训；

3、代表公司与4s店维持良好的合作关系；

4、对公司客户在4s店内的维修、保养、理赔活动提供支持。

职位要求：

1、大专以上学历，20-35岁，热爱销售工作，有汽车，保险，汽车主机厂销售工作经验者优先；

2、表达能力强，逻辑思维清晰，有一定的进取心；

3、具有较强的抗压能力，敢于挑战，能够迅速融入团队；

4、为人诚信正直，能吃苦，勤奋敬业；

5、愿意服务于汽车行业中高端品牌汽车的客户；

6、形象好、气质佳者更优。

该职位一经录用，公司将提供广阔的发展空间和完善的福利待遇：

1、薪资待遇：高保障底薪4000元-5000/月+高额提成+定期培训+年终奖金+每年年会活动，月薪平均在8000元/月至20000元/月不等；

2、福利待遇：社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育）+住房公积金+带薪年假+节日福利+员工活动；

3、培训机制：岗前培训+岗上培训+领导力培训；

4、晋升空间：员工分层管理机制，每年竞聘上岗（销售专员;销售主管;部门经理;销售总监）；

其它福利：

多重奖励：破纪录奖、个人月度奖、团队月度奖、金牌区域奖等众多奖励 ……

重磅奖励：月度、季度、年度嘉奖大会……

相关培训：

完善的培训系统：岗前培训+实践培训+晋升培训+业务能力提升