2、完成渠道开拓任务指标并实现预期销售计划和目标；

3、贯彻公司渠道政策，制定代理商的具体支持措施，并根据渠道策略，提供渠道服务支持；

4、对代理商进行有效管理，提升代理商的销售效能及市场运作指导；

5、根据业务需求，定期做客户回访，做好老客户的维护和再开发；

6、与公司周边相关部门紧密配合，协调沟通，提升配件业务整体销售业绩。

任职要求：

1、市场营销及相近专业专科毕业以上学历，3年以上相关工作经历，2年以上渠道开拓、管理工作经验；

2、良好的与人沟通能力，具备较高的工作热情，敢于挑战自我；

3、善于自我学习与成长，具有团队合作精神和较强的执行力；

4、头脑灵活、思维敏捷，具备良好的抗压能力和处事应变能力；

5、熟悉渠道销售，具备销售或营销经验的优先考虑。

6、能适应出差，能承受较大的压力。