1、根据公司战略规划和销售计划，带领团队完成年度、月度销售及消费目标。

2、负责销售团队组建和管理，打造狼性团队。

3、善于感召并选拔优秀的销售人员，同时有培养团队成员的能力。

4、开发并维护大客户，通过内训为客户提供专业服务和支持。

任职资格：

1、大专及以上学历，专业不限；

2、至少2年及以上成功带领团队工作经验（带领过不低于6人的团队）；

3、具备团队组建能力（营销经理的选，育，用，留，裁）；

4、有强烈的企图心、目标感、责任感和事业心；

5、有团队管理能力和领导力，能带动并激励团队成员，拥有全局意识。