岗位职责根据公司整体战略规划和市场情况，制定中长期销售目标和品牌策略。与上级领导一起讨论制定企业销售目标和品牌策略。目标设定坚持SMART原则(具体的、可衡量的、可达成的、结果导向的、有时间限制的)组建销售队伍，有效培养人才、绩效考核并激励团队达成目标招聘组建强有力的销售团队和品牌营销团队有效的目标管理和绩效考核，包括目标分解、授权、激励达成目标系统性的研究和识别客户与业务发展机会，并建立、维持和发展客户关系实时掌握行业发展动态、发现业务发展机会逐步建立系统的销售客户资料库建立系统的销售解决方案，负责各部门的股份制方案实施系统的销售政策制定，适当的时候实施股份制改革系统的销售技巧培训、销售解决方案、品牌建立方案，领导和管理团队发展

任职要求

一. 本科及以上学历。

二. 熟悉现代企业管理模式，有3年以上知名中高端葡萄酒或者白酒销售管理工作经验，有优秀的团队领导能力。了解股份制企业的运作方式。

三. 有丰富的市场营销策划经验，熟悉行业市场发展现状，熟悉电子商务和网络营销。

四. 能承受压力，敢于挑战，有优秀的市场拓展能力、项目协调、谈判能力

五. 差旅要求：能经常出差，根据工作需要，任何时候可以加班

六. 语言能力要求：普通话，英语良好者优先考虑