1.负责热线咨询电话的接听及客户约访、客户接待咨询及协议谈判签署工作；

2.根据企业业务流程对客户学生的学习状况做出分析与诊断，制定辅导计划与方案；

3.负责学员客户的需求分析与处理公司客户的产品与服务咨询。

任职要求：

1.善于与人交流，口齿伶俐、表达清晰、形象大方得体、气质优雅；

2.有较强的沟通及商务谈判能力；

3.有较强的韧性，能够面对工作中出现的各种压力；

4.为人正直、讲诚信，有极强的团队精神；

5.有较强的学习能力及技能运用能力，能够活学活用；

6.专科以上学历，教育学或心理学专业者、或有实际教育产品营销经验优先。

发展空间：

1.专业方向：咨询师—优秀咨询师—卓越咨询师—未来规划师—……；

2.管理方向：咨询师—部门主任—校区总监（或分公司部门经理）—副总经理—……；

3.给予不同特长的人更加适合的平台、更加适合的职涯之路；

4.极具发展的个性化企业，孕育着更多的发展平台。薪资福利：

5.薪资：基本工资+业绩提成+奖金+年终奖金+五险一金+各项福利，年薪8—18万；

6.一经录用即签订劳动合同；应届毕业生签订三方协议；

7.国家法定节假日，带薪年假、婚假、产假、丧假等；

8.各项员工活动，优秀员工表彰，外出拓展，旅游等。