一、任职要求
1、25-35岁,大专及以上学历,普通话流利,口齿清晰;
2、有一年以上电销团队(7人及以上)管理经验;
3、具有较强的沟通能力,组织、协调能力和团队管理能力
4、具有较强目标感和执行力,认同公司的价值观;
5、具备较强的销售管理技巧,具有较强的事业心;
二、岗位职责
1、带领团队共同遵守本办法的规定,并完成规定的业绩指标;
2、负责团队的日常管理工作,并做好组员的沟通、协调和激励工作;
3、负责提升团队组员的各项技能,对组员的成长负责;
4、掌握销售团队管理技能,协助上级做好其它工作;
5、推动落实公司的各项政策。
薪资:底薪5000 +通话奖金+ 个人业务提成(8%-22%) + 餐补 +五险一金+带薪年假+带薪培训