1、根据品牌销售任务，下达负责年、季、月度销售计划，同时督促实施、完成；

2、负责所辖区域营运团队的激励、培训、提升、管理，并对其进行考核与梯队培养；

3、负责直营店面的货品管理，日常人事管理（包括招聘、调整、辞退等）、财务管理；

4、制定所辖区域活动方案与产品宣传计划，积极跟进销售促销等相关工作；

5、积极了解并获得竞争对手的各种信息，及时向上级领导反馈并提出建议。

任职要求 ：

1、大专及以上学历，具有五年以上零售行业从业经验；

2、具有独立的分析和解决问题的能力，团队管理能力强，能独立进行团队激励和团队培训；

3、熟悉零售终端运作模式和区域管理模式，具有良好的沟通协调及市场营销能力；