岗位职责：

1. 参与制定企业的区域销售战略、具体销售计划和进行销售预测，组织与管理销售团队，完成销售目标；

2. 确保完成公司区域内的月度、季度、年度销售目标，实现公司战略发展目标；

3. 统筹团队的个人业绩安排和工作计划，帮助达成个人销售业绩任务；

4. 组建、管理并培训销售团队，提高整体销售能力；

5. 营销方案的策划以及市场客户的开发，合作客户以及大客户的开发与维护。

任职要求：

1.大专及以上学历，5~8年以上销售工作经验，至少3年以上教育产业从业经验；

2.有区域教育局，教研室等教育资源的优先考虑；

3. 丰富的团队建设经验，能耐受高度的工作压力和挑战，对市场营销工作有较深认知；

4. 熟悉销售流程的整体环节，包括销售体系搭建及优化，有较强的工作责任心、客户服务意识和团队合作意识，并具有较强的执行力。