1、负责市场调研和需求分析；

2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

3、确定销售部门目标体系和销售配额；

4、制定销售计划和销售预算；

5、负责销售区域内客户的管理；

6、组建销售队伍，培训销售人员；

7、评估销售业绩，建设销售团队。

要求：

1、大专以上学历，五年以上相关工作经验；

2、具备丰富的团队建设经验，有较强的战略思考能力，较强的组织、计划、控制能力，有较强的沟通、协调及组织能力，具备较强的市场分析、判断能力及数据处理能力；

3、有建材行业、装饰公司、房地产行业资源者优先考虑。