1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司目标的达成产生重要影响；

2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况；

3、协助总经理制定、贯彻、落实各项经营发展战略、计划，实现企业经营管理目标；

4、协助总经理进行内外关系协调，处理日常事务，必要时可单独召开业务沟通会议或工作会议；

5、了解公司经营管理情况，并提出处理意见或建议，供总经理决策；协调相关部门处理和解决；

任职资格：

1、本科以上学历，35岁左右，男女不限；

2、有组织、策划、管理营销团队的丰富经验和实际案例；

3、具有领导全体营销同仁，有序完成公司的营销目标的潜能；

4、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验；

5、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推广；

6、执行力强，性格开朗、直率；责任心、事业心强，能承受工作压力，团队协作能力佳。