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一、广阔的发展空间：

公司有完善的内部晋升机制，我们将优先从内部职员中选拔管理人员；

二、有竞争力的薪资：

1、良好的工作环境、有竞争力的同业薪酬福利及个人成长空间；

2、实习期底薪3000，做的多，拿的多。

三、完善的福利保障：

1、提成+各类奖金+节日福利+团队奖金等；

2、企业文化活动：定期组织“”员工国内旅游、聚餐联谊、外部拓展、文体活动竞赛等；

四、健全的培训机制：

1、员工将享有入职培训、岗位培训、专业培训，我们将做好为每一位员工的技能提升途径并为您量身打造职业规划；

2、公司拥有完善的培训体系并有“师徒制”教学帮带、有合理的升迁制度福利待遇。

岗位职责：电话邀约、见面洽谈、达成合作。