一、岗位职责:

1、依托公司资源，开发并积累客户；

2、完成个人每月新增目标和存量目标；

3、负责客户的前期的跟踪、维护、沟通、上门签约工作；

4、维护老客户关系。

二、任职要求：

1、中专及以上学历，专业不限；

2、充满激情、梦想、正能量，决心在金融行业扎根发展；

3、具有良好的团队精神、沟通能力和较强的责任心，纪律意识和执行意识强；

4、无不良嗜好，品行端正；

5、曾从事保险、银行贷款、销售类行业者优先考虑。

三、员工薪资与发展

1、无责底薪3000-5000+ 奖励奖金+ 业绩提成（提成比例最高50%）（平均年收入12万以上，能力突出者更优）。

2、新员工一对一辅导培训、让你短时间内获得成就，入司3个月平均薪资7500以上。

3、注重改进员工知识和技能，提高员工素质，不定期安排各种技能培训课程。

4、为员工提供职业发展平台与职业发展通道：客户经理-团队主任-团队经理-销售总监-分公司负责人-公司合伙人。

四、营销支持

1、新人系统培训：行业信息、产品知识、目标客户、营销话术；

2、日常工作指导：产品培训、产品优势分析、谈判流程指导等；

3、公司对达成基本任务的员工予以营销广告，奖金等方式支持业务开展；

4、帮助邀约，签约客户；公司人性化管理、解决员工一切后顾之忧、开开心心工作 快快乐乐生活！！！期待您的加入。

五、公司福利

1、公司为每月过生日的员工庆生。

2、双休，为员工购买社保，意外保险。

3、带薪年假。

4、带薪年度境内外旅游：优秀员工——为公司做出特殊贡献或业绩优秀、表现优秀者，公司奖励员工国内或境外旅游机会。

5、公司每月定期组织聚餐或其他娱乐文体活动。如出游、聚会、篮球、足球、羽毛球等。

6、享有国家规定的法定节假日。

7、为吸引、保留、激励优秀员工，每年一次升职加薪或年度调薪的机会。

8、年终奖。