一、人力资源理念

量才适用 绩效为先 人岗匹配 人尽其才

你有多大才能，公司就给你提供多大舞台

二、慈孝为先

1、完善的福利：提供食宿，宿舍宽敞明亮。

2、6天8小时工作制，享法定节假日，每年组织员工外出旅游

3、相关培训、团队支持，社保+公积金+福利+底薪+提成+年终奖，并保证你业绩及收入每年稳定增长。

三、工作内容：

负责现有渠道维护及新渠道拓展；渠道销售能建立自己未来的事业基石；.协助代理商及其它合作方进行项目跟踪及竞标工作，项目管理与支持

四、对你的要求：

1、1年以上医疗设备、药品、、耗材等相关工作的销售、管理经验；医学药学、市场营销或其它相关专业，有保险和医疗器械医药营销或有开发维护经销商经验及有医院背景优先；.

2 具有良好的市场开拓能力，沟通能力，执行能力及团队合作精神；.能适应短期出差。

3、脚踏实地，吃苦耐劳，品行端正。

4、熟练操作电脑，头脑灵活，善于学习