职位描述:
工作职责:
1、负责培训学校的招生工作
2、根据潜在客户信息做电话邀约,发掘市场需求;
3、全面解答家长客户接待咨询,将详细信息及品牌特色正确传达给客户;
4、提供针对于3-12岁幼少儿英语学习的建议及对应课程介绍
5、对儿童的发展和进步给予咨询意见
6、与中心其他部门有效协作,共同维护客户关系;
7、完成上级领导临时交办的其他任务。
任职要求:
1、专科及以上学历,有儿童早期教育或相关工作经验者优先;
2、具有较强的人际交流能力,反应灵敏,普通话标准;
3、有亲和力,服务意识强,待人热情,热爱教育事业;
4、有较强的抗压能力,创新能力,问题解决能力以及自我激励能力;
5、能适应周末上班,平时休息。
福利待遇:
1、底薪+提成+奖金的薪资结构,超出市场水平30%;
2、缴纳国家规定的“五险一金”;
3、享受法定节假日、带薪病假、带薪年假等福利;
4、其它丰富多彩的员工活动和福利制度(婚嫁礼金、子女教育免费课程等)。
在这里,您还能得到:
1、舒适的工作环境和温馨的工作氛围;
2、经验丰富的管理者亲身传授工作经验和工作技能;
3、良好的工作平台和公平的晋升通道;
4、每月一次全面而实用的在职培训,提升工作绩效和个人能力。