岗位职责：

1、正确传达营销总监提出的营销组织工作方案，并贯彻执行。

2、负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制。

3、协助营销总监制定销售计划、销售政策。

4、开拓新市场、维持现有客户

员工福利：

1、底薪：3500/月+高额提成+绩效奖金

2、包住：三室一厅，环境不错

3、涨薪：半年500-1000/月

4、休假：每周一休，弹性工作时间，不用加班，国家规定节假日休息

5、旅游：每年四次

6、培训：每年两次

7、晋升：公司为90后创业公司，晋升空间宽阔，不看学历看能力

8、运动：与篮球运动为伍，积极健康

9、活动：公司不定期举办聚餐和娱乐

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