岗位职责:

1、对公司财务管理制度、会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟定、修改、补充和实施；配合建立健全财务管理制度；′

2、负责审核、录入会计凭证,编制会计报表,打印会计凭证、帐簿等日常会计工作；′

3、负责计算和审核公司对外贷款各项资金及利息收支，审核公司经营费用各项开支，掌握成本及费用情况，严格控制各项费用，合理降低经营成本；向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析；′

4、负责职工工资发放，税费代缴：根据人力资源部提供的工资表，支付工资、补贴、津贴、奖金；根据税法规定计算、代扣个人收入所得税，办理代扣费用款项，计算实发工资额。

5、负责与银行以及金融监管部门、税务等政府机关的联络，做好税务筹划工作，并进行合理避税；

6、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估。

任职条件:

1、本科学历,金融、财会、经济管理等专业，具会计师职称。

2、五年财务管理经验。

3、熟悉国家会计法规、税法法规，熟悉经营计划、预算管理、财务分析、绩效评估等管理会计工作要求。

4、能熟练操作、运用财务软件、办公自动化软件。

5、较强的判断、组织协调及沟通能力；

6、具有较好的团队合作精神。

7、年龄30—45岁