岗位职责：

1、协助经理制定公司经营战略，组织业务员分解销售任务指标的销售计划，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制；

2、负责新业务的拓展和现有客户关系的维护，总结老客户流失及业务减少的原因，提出改进措施；

3、制定、调整营销激励策略和政策，

4、处理客户对账后的问题处理和应收追踪，确保每月的项目回款、发票正常收回；

5、及时跟踪相关项目的进展情况，参与监督、协调全过程，负责对营销团队进行专业知识的灌输，提高团队的整体素质；

6、对市场进行研究调查、分析市场走向，做出市场预测及开发市场的策略，定期将自己的工作及下级部门工作向总经理报告；

7、上级交办的其他工作。

要求：

1、大专以上学历，；

2、25岁以上，熟悉物流行业总体状况，熟悉物流营销及管理；具备物流战略及运营的规划和运作能力，有较强的计划、组织、协调、沟通能力；

3、熟练使用办公软件，具有较强的语言表达能力和沟通协调能力、分析能力，敏锐的洞察力及跨部门协调沟通能力、统筹能力、指导能力等；

4、2年以上物流行业经验，有驾照。

5、***