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职位描述：

职责：

1、贯彻落实总部人力资源管理相关制度，建立分部人事管理秩序；

2、落实分部、门店招聘计划；

3、负责分部、门店人员考勤、入离职、合同签订、异动管理、信息数据维护；

4、负责协助开展分部、门店后线人员绩效管理；

要求：

1、本科及以上学历；

2、人力资源相关专业；

3、1年以上人事经验，熟悉国家法律法规，熟悉招聘流程、人才测评、绩效考核、员工关系；

4、良好的沟通能力、表达能力、细致、责任感强。

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网友评论（0）

环境很好呀同事之间氛围好上升空间很大大牛特别多环境一般氛围不太好压力有点大伙食很好美女帅哥多莫名就是很喜欢能学到东西

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