1、全面负责公司所需办公用品、办公设备、耗材、票据的采购；

2、制订公司年度行政费用预算，确保日常行政费用开支在预算内；

3、按照结帐周期与行政采购的供应商进行费用清算工作；

4、公司会务工作的支持，包括会议室落实、物品准备及食宿安排等；

5、公司各项保险理案件的申报、准备资料、催款跟踪办理；

任职资格：

1、全日制本科（含）以上学历，人力资源、管理或相关专业。

2、熟练操作电脑、复印机、传真机、扫描仪、投影仪等办公设备，熟悉OFFICE办公软件；

3、熟悉劳动法等国家法律制度；

4、具备一定的人力资源专业知识；

5、3年以上人力资源行政管理相关工作经验；

6、有良好的职业操守；

8、严格遵守国家法律法规，执行企业各种规章制度。