岗位职责

1、在总经理领导下，分管行政、人事、财务和品质部的工作。

2、负责统筹公司的内部管理工作，协助总经理工作，协调与各项目之间的关系。

3、负责组织制定、修订公司各项管理制度提交总经理，通过并监督其实施。

4、协助总经理负责对各项目经理的工作业绩考核，在分工的范围内实施对员工的提拔、任免、

5、与政府相关部门保持顺畅关系，创造良好的外部环境。

6、积极完成总经理交办的其他事物。

任职要求：

1、大专以上学历，管理类专业；

2、10年以上物业从业经验，在大型物业公司担任副总经理及以上职务3年以上；

3、具有较强的统筹规划能力，对物业公司前沿发展有较强的认知度。

4、清晰的管理思路以及组织管理培训能力，优秀的沟通协调能力，具备极强的客户服务理念，与甲方保持良好关系；

5、熟悉物业管理相关法律法规并能熟练掌握运用；

6、能熟练操作电脑，会开车。